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企業文化

佳鑫悅企業管理精英團隊培訓班圓滿落幕

發布日期:2016-7-5  編輯:  閱讀次數:1077  關鍵字:

神马午夜   2016年6月10至11日,正值全國端午小長假期間,佳鑫悅精英管理團隊歷時兩天壹夜的密訓在廣東中山悄然展開,據悉,此規格的管理培訓班,佳鑫悅年年都在堅持做,並且每年的主題和內容在不斷地更新和進步。“團結、務實、創新、超越”是佳鑫悅倡導的企業精神,這也是壹個企業的靈魂和推動其不斷發展的不竭動力所在。正所謂日日行,不怕千萬裏,常常做,不怕千萬事! 佳鑫悅讓自己的管理團隊不停增加專業技能,在市場上具有更大的發展空間和競爭力。

神马午夜


   文化,是企業的靈魂,是壹個企業能夠長久發展的根本所在。企業文化是企業發展的不朽之柱,文化建設有著潛在的凝聚力量,它不僅僅能給企業帶來凝聚力,而且能激發員工的自豪感和責任感,培育企業心得精神,成為佳鑫悅員員工的工作導向,從而提高企業的整體效益。由此可見, 佳鑫悅每年堅持的培訓課程,有著重要的意義。


 


       作為佳鑫悅的每壹位員工,都應該秉承公司的企業文化傳統,牢記 “誠信、業績、創新”是佳鑫悅企業和員工共同的價值取向,發展是佳鑫悅的第壹培訓心得,具有強大核心的競爭力的是佳鑫悅為之共同奮鬥的目標。 與時俱進、不斷推動理念創新、管理創新、科技創新、制度創新、各方面工作創新,才能實現新的發展,創造新的輝煌。




       佳鑫悅提倡“讓用戶滿意,以共贏謀求可持續發展”經營理念,提倡“靠前服務,超前服務,超值服務”的服務理念,也是佳鑫悅企業文化重要的壹部分。讓用戶得到更好的服務,也成為佳鑫悅員工必須明確的企業理念。




       同時,佳鑫悅基金會致力於在市場經濟條件下,秉承誠信、專業、規範、透明和高效的原則,探索發展中國特色現代慈善事業,建立壹個體現企業及企業家社會責任的平臺,以慈善事業推動社會和諧和進步。關註佳鑫悅,關註佳鑫悅基金,關註壹個有責任感的企業。

 


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